Code de conduite
Depuis plus de 90 ans, Loeber inscrit son exigence technique dans une culture d’entreprise responsable. Cette charte de conduite reflète notre volonté d’agir avec rigueur, transparence et respect dans toutes nos activités.
Une excellence éthique
Nous privilégions des pratiques transparentes et responsables, en lien avec les valeurs qui structurent notre activité. Chaque décision est prise en tenant compte de ses impacts humains, sociaux et environnementaux.
Nos engagements :
- Transparence dans nos relations d’affaires
- Respect des règles déontologiques applicables à notre secteur
- Prise de décision juste et argumentée
- Confidentialité des informations confiées
Un environnement de travail respectueux
Loeber cultive un environnement de travail respectueux où chaque collaborateur s’épanouit. Nous promouvons activement la diversité et luttons contre toute forme de discrimination.
Notre approche :
- Égalité de traitement et non-discrimination
- Bienveillance dans les relations de travail
- Accompagnement personnalisé de chaque talent
- Dialogue ouvert et constructif
Des partenariats responsables
Nous construisons des relations durables avec nos partenaires, dans une logique de responsabilité partagée. Nos critères d’évaluation intègrent des engagements sociaux, éthiques et environnementaux.
Nos priorités :
- Environnement : Réduction des émissions, économie circulaire, préservation de la biodiversité
- Social : Respect des droits humains, conditions de travail sûres, lutte contre la discrimination
- Éthique : Lutte contre la corruption, transparence, intégrité des affaires
- Ancrage local : Valorisation de l’emploi local et des circuits courts
Nous intégrons les enjeux de développement durable dans nos pratiques d’achat, en valorisant les fournisseurs engagés dans une dynamique d’amélioration continue.
Sécurité des systèmes d'information
Nous attachons une attention particulière à la protection des données et à la maîtrise des outils numériques. La confidentialité des informations est encadrée.
Nos engagements :
- Protection des données clients et collaborateurs
- Prise en compte Conformité avec la réglementation en vigueur (RGPD)
- Confidentialité des informations techniques et commerciales
- Sécurité informatique renforcée et mise à jour continue
Dans notre transformation digitale, nous accompagnons l’évolution des usages :
- Validation des outils numériques déployés
- Mise en place et actualisation d’une charte informatique
- Formation continue des équipes aux bonnes pratiques
- Suivi et transparence des contenus générés par IA
